Комментарии к "Режим труда и отдыха водителей"

Михаил-329, здравствуйте.

Проверил график по основным параметрам (длительность рабочего дня, длительность времени управления, длительность ежедневного отдыха, разделение рабочего времени). При суммированном учете рабочего времени график укладывается в требования законодательства.

А Вы сами видите нарушение по какому пункту?

Удачи на дорогах!

Добрый день. Транспортное предприятие. Перевозка людей на месторождения автобусы. Уаз. Расстояние от 100 км и выше. Можно оставить у водителей автомобилей сумированный учёт период год, или это будет нарушение?

Наталья-349, здравствуйте.

Это нарушение. Стандартный период для суммированного учета - 1 месяц. Допускается его увеличение до 3-х месяцев только по согласованию с представительным органом работников.

Удачи на дорогах!

Здравствуйте,подскажите пожалуйста,я работаю на рейсовом автобусе,с 6 утра и 23.30 ,а закрывают мне за это 10 часов,в процессе смены у меня 4 перерыва и один обед,то есть как я понимаю,все эти не нужные перерывы и обед в оплату не входят,то есть оплачивается только линейное время? Спасибо.

Сергей-1160, здравствуйте.

Если Вас интересует именно вопрос оплаты труда, то по данному вопросу проконсультировать Вас не могу. Могу только порекомендовать Вам внимательно изучить имеющийся трудовой договор. Там должно быть указано, как именно рассчитывается размер заработной платы.

Удачи на дорогах!

Добрый вечер, подскажите пожалуйста в автотранспортном предприятии водителям в путевых листах отмечают например: отработал 8 часов, из них отдежурил 6 часов. При этом дежурство оплачивать по полной тарифной ставке?

Рустам-36, здравствуйте.

По поводу оплаты труда рекомендую Вам в первую очередь изучить трудовой договор водителя. А если в этом договоре информации недостаточно, то запросите для ознакомления документы организации, связанные с этим вопросом.

Удачи на дорогах!

Добрый вечер! Помогите разобраться. Работаю предрейсовой медсестрой в транспортной организации. Водители командировочные приходят к нам на предрейсовый и послерейсовый медосмотр сторонних организаций по договору.Чтобы по 2 раза не ходить, они приносят путевой лист на закрытие и новый путевой лист на открытие. Я им говорю,что не могу послерейсовый медосмотр провести сегодняшним днем и сразу через 5 минут предрейсовый медосмотр провести,получается что вы совсем не отдыхали.Тахографы у нас есть,мол режим труда и отдыха соблюдается говорят водители,у меня сомнения?Помогите,за ранее спасибо!

Алия-5, здравствуйте.

На сколько я понимаю, Вы никак не можете повлиять на то, через какое время после окончания рабочего дня к Вам приходят водители. В законодательстве также не указано время, в течение которого водитель обязан пройти послерейсовый медосмотр.

То есть, если Вы проводите послерейсовый осмотр на следующий день, то и дату нужно указывать этого следующего дня. Когда водитель пришел, тогда и проведен осмотр. Если по этому поводу впоследствии будут вопросы контролирующих органов, то нужно будет перенаправить их самому водителю, т.к. только от него зависит время посещения медработника.

Что касается последовательного проведения послерейсового и предрейсового медицинских осмотров, то запрета на такую последовательность я также в законодательстве не нашел. Вопросы по поводу режима труда и отдыха водителей к медицинскому работнику отношения не имеют. За это ответственность несет должностное лицо организации.

Удачи на дорогах!

Здравствуйте, работаем вахтовым методом, на легковом автомобиле. Рабочий график с 9:00 до 21:00, 2 часа обеда . При трудоустройстве писали , график работы 28 дней на 28, в конце года стоит в графике 50 дней без отдыха, законна это?